▪︎ مجلس نيوز
.
أكملت أكاديمية طويق عشر نسخ من برنامج “طويق التوظيف” منذ مارس 2023م، أسفرت عن أكثر من ٥٠ ألف مقابلة وظيفية وتوفير أكثر من ٩ آلاف وظيفة تقنية، بمشاركة أكثر من ٧ آلاف خريج وخريجة وأكثر من ٦٠٠ جهة من القطاعين الحكومي والخاص والقطاع غير الربحي. وارتفعت نسبة توظيف خريجي معسكرات الأكاديمية إلى ٨٢% خلال ٣…
أكملت أكاديمية طويق عشر نسخ من برنامج “طويق التوظيف” منذ انطلاقه في مارس 2023م، وهو برنامج دوري تنظمه الأكاديمية لربط خريجي معسكراتها وبرامجها التقنية بجهات التوظيف عبر مقابلات وظيفية مباشرة، في مجالات أبرزها البرمجة، والذكاء الاصطناعي، والأمن السيبراني، والحوسبة السحابية، وعلم البيانات، إلى جانب خدمات الإرشاد المهني وتطوير السير الذاتية والاستعداد للمقابلات؛ لرفع جاهزية الخريجين وتيسير انتقالهم إلى الحياة المهنية.
وأسفرت النسخ العشر عن إجراء أكثر من 50 ألف مقابلة وظيفية، وتوفير أكثر من 9 آلاف وظيفة تقنية، بمشاركة أكثر من 7 آلاف خريج وخريجة، وأكثر من 600 جهة حكومية وخاصة وغير ربحية، فيما بلغت نسبة توظيف خريجي معسكرات الأكاديمية 82% خلال ثلاثة أشهر من التخرج في عام 2026م.
وجاءت هذه النسبة حصيلة نمو تدريجي، إذ بلغت 75% في عامي 2023م و2024م، وارتفعت إلى 80% في عام 2025م، قبل أن تصل إلى مستواها الحالي، في دلالة على تطور مخرجات التأهيل التقني ومواءمة المهارات المكتسبة لاحتياجات القطاع.
وقال الرئيس التنفيذي لأكاديمية طويق عبدالعزيز الحمادي: “لا تكتمل رحلة المتعلم في الأكاديمية باكتساب المهارة، بل بتوظيفها في العمل، وهذا ما يجسده برنامج “طويق التوظيف” بالشراكة مع مختلف القطاعات، ووصول نسبة التوظيف إلى 82% مؤشر على مواءمة مخرجاتنا لاحتياجات السوق، وسنواصل تطوير برامجنا وتوسيع شراكاتنا لنفتح فرصًا أوسع أمام أبناء الوطن وبناته في القطاع التقني”.
ويأتي البرنامج امتدادًا لجهود الأكاديمية في تأهيل القدرات الوطنية بمجالات التقنيات المتقدمة، عبر معسكرات وبرامج احترافية قائمة على التطبيق العملي، وبالتعاون مع الجهات الحكومية والخاصة وغير الربحية؛ لتطوير المهارات المطلوبة وتوفير فرص مهنية تسهم في استثمار الكفاءات الوطنية، دعمًا لمستهدفات رؤية السعودية 2030 في تنمية رأس المال البشري.
