▪ تحديد أهداف إدارة المشتريات استناداً إلى استراتيجية الشركة
▪ اتباع وتطبيق المعايير الدولية في إدارة المشتريات
▪ رفع تقرير أداء الشراء الشهري إلى الرئيس التنفيذي
▪ إدارة الأنشطة المتعلقة بالشراء الاستراتيجي أو التكتيكي ، أو تخطيط متطلبات المواد ، أو مراقبة المخزون
▪ تصميم وتنفيذ سياسات وإجراءات الشراء التي تدعم استراتيجيات الأعمال التي تتكيف مع ظروف السوق المتغيرة أو فرص العمل الجديدة أو استراتيجيات تقليل التكاليف
▪ متابعة طلبات الشراء والتأكد من تنفيذها من ناحية الوقت والمواصفات والجودة المطلوبة. وتقليص دورة المشتريات من وقت إستلام طلب الشراء لغاية سند إستلام المستودعات.
▪ بناء خطة المواد وتنفيذها بالإتساق مع خطة الإنتاج,الصيانة والمبيعات بالحصول على الكميات اللازمة من المواد الخام ,قطع الغيار, المستهلكات، والإضافات العلفية، وغيرها من الاحتياجات الشرائية للشركة من سلع وخدمات
▪ إعداد خطط الشراء السنوية والميزانية السنوية المتوقعة للمشتريات من أصول ثابتة , مواد وخدمات
▪ إدارة التحليل وتخطيط العمليات والتقارير لإدارة المشتريات لتقديم أفضل خطة ممكنة للإدارة
▪ إدارة أداء الموظفين التابعين في إدارة المشتريات
▪ ضمان معرفة موظفي المشتريات بأهدافهم ودفعهم على تحقيقها ومتابعة نتائج مؤشرات الأداء الخاصة بهم ومراجعتها معهم في نهاية المدة
▪ قيادة وتحفيز فريق المشتريات باعتماد أفضل الممارسات , تحقيق وفورات في التكلفة عن الميزانية والتوريد خلال الوقت القياسي ضمن دورة المشتريات المحلية والدولية بما لا يتعارض مع الإجراءات
▪ تقييم الموردين دورياً وإعتمادهم من الرئيس التنفيذي للمنتجات الاستراتيجية
المؤهلات الأكاديميّة:
– بكالوريوس إدارة الأعمال أو أي تخصص ذو علاقة بإدارة المشتريات
